CEO da Shopify diz: nada de novas contratações sem antes provar que a IA não dá conta do trabalho
“Antes de pedir mais pessoas ou recursos, as equipes devem demonstrar por que não conseguem realizar suas tarefas com o uso de inteligência artificial.”
Essa foi a mensagem direta do CEO da Shopify, Tobi Lütke, em um memorando interno compartilhado na rede X (antigo Twitter). O recado é claro: não peça reforços antes de provar que a IA não consegue resolver o problema.
Ele complementa com uma provocação instigante:
“Como seria essa área se agentes autônomos de IA já fizessem parte da equipe?”
Segundo Lütke, essa simples pergunta costuma gerar conversas interessantes e projetos inovadores.
No memorando completo, enviado no final do mês passado, ele afirma que o uso reflexivo e contínuo da IA passa a ser uma expectativa básica dentro da Shopify. Para ele, a IA representa a transformação mais rápida na forma como o trabalho é feito em toda a sua carreira — e usá-la bem é uma habilidade que só se adquire com prática constante.
Agora, dominar IA não é opcional. O uso de ferramentas de IA será incorporado às avaliações de desempenho e revisões entre colegas.
Lütke resume com uma fórmula poderosa:
O sucesso da Shopify depende da habilidade e ambição total da equipe, multiplicadas pelo uso inteligente da IA — sempre em benefício dos nossos clientes.
Por: Fabiano Rodrigues
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